揭阳市林业局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。招聘详情包括多个岗位，如林业工程师、森林保护技术员等，具体岗位要求和薪资待遇均已明确。感兴趣的人士可通过官方渠道了解详细信息，包括报名方式、面试时间等。此次招聘旨在充实林业人才队伍，共同保护揭阳市的森林资源。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 职位详情及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 注意事项
6. 联系方式
7. 招聘时间

随着生态环保理念的普及和林业发展的不断推进，揭阳市林业局为适应新形势下林业工作的需求，现面向社会广泛招聘各类优秀人才，本次招聘旨在引进具备专业技能和创新能力的人才，共同推动揭阳市林业事业迈向新的发展阶段。

招聘公告

揭阳市林业局2023年最新招聘信息如下：

1、招聘职位：林业工程师、林业技术员、生态保护专员、森林资源管理员等。

2、招聘人数：若干名。

3、招聘对象：具有相关专业背景，有志于从事林业工作的人才。

4、招聘条件：具有相关专业的学历背景，具备一定的专业技能和实践经验，热爱林业事业，具有较强的团队合作精神和创新能力。

职位详情及要求

1、林业工程师

职责：负责林业工程的设计、施工及监督，参与林业项目的策划和实施。

要求：本科及以上学历，林业工程相关专业毕业，熟悉林业工程设计和施工规范，具备较强的项目管理和团队协作能力。

2、林业技术员

职责：负责林业技术的推广和应用，参与林业生产和科研工作。

要求：大专及以上学历，林业技术相关专业毕业，熟悉林业生产技术和科研流程，具备较强的实践能力和创新意识。

3、生态保护专员

职责：负责生态保护项目的策划和实施，推广生态环保理念。

要求：本科及以上学历，环保或相关专业的毕业生，具备较强的组织协调能力，良好的沟通能力和文字功底。

4、森林资源管理员

职责：负责森林资源的监测、管理和保护工作。

要求：大专及以上学历，林业或相关专业的毕业生，具备一定的森林资源和生态保护知识，有较强的责任心和敬业精神。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至揭阳市林业局招聘邮箱（请查看揭阳市林业局官方网站）。

2、资格审查：根据应聘者提交的个人简历进行筛选，确定初步合格人选。

3、面试：初步合格人选需参加面试，面试时间和地点将另行通知。

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇与福利

1、薪酬：本次招聘的职位薪酬将根据个人能力、工作经验和学历等因素进行评定。

2、福利：录用的应聘者将享受五险一金、带薪休假、节日福利等福利待遇。

3、培训：为新入职的员工提供全面的培训，帮助员工提升技能水平，增强团队协作能力。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内发送简历至招聘邮箱，逾期将无法受理。

2、报名材料：请提交个人简历、相关证书和近期一寸免冠照片。

3、招聘过程中，如有任何问题，请及时与揭阳市林业局联系。

4、应聘者应保证提交的个人信息真实有效，如有虚假，将取消应聘资格。

揭阳市林业局诚挚欢迎广大有志于从事林业工作的人才加入我们的团队，共同为揭阳市的林业事业贡献力量，我们相信，通过大家的共同努力，揭阳市的林业事业将取得更加辉煌的成就。

联系方式

如有任何疑问，请联系揭阳市林业局人力资源部，联系电话：（请查看揭阳市林业局官方网站），邮箱：（请查看揭阳市林业局官方网站）。

招聘时间

本次招聘自公告发布之日起至XXXX年XX月XX日止。

揭阳市林业局期待您的加入，共同为生态环保事业贡献力量！